Mercredi 8 septembre - 15h15 - Salle Degas

La reprise des marchés est là !
Dans ce contexte, adapter ses ressources rapidement aux besoins du client est un facteur compétitif différenciant. Crosstalent digitalise de bout en bout le processus de sourcing de profil en interne et en externe ainsi que le recrutement et l’onboarding des collaborateurs ou d’intervenants externes. L’Intelligence Artificielle et l’automatisation des processus démultiplie de manière significative les volumes traités dans ce domaine (CV « parsés » et qualifiés, sourcing automatique, matching, scoring, workflows...).
Retour d’expérience d’une grande entreprise de premier plan.

Avec Brice MALLIE, Associé, CROSSTALENT